近年来，介休市委、市政府认真贯彻省市关于促进家政服务业提质扩容的工作部署，高度重视家政服务业高质量发展，将其作为保障民生、促进就业、拉动消费的重要产业来抓，从阵地建设、政策扶持等方面扩大优质家政服务供给。在市委、市政府的坚强领导和统筹推动下，市妇联、市人社局成功培育了智慧家政服务品牌——“介休亣亣”家政，累计服务超过3100户家庭，以家庭服务为核心，业务涵盖日常保洁、家电清洗、月嫂育婴、护理护工等多个领域，成功入选为晋中市首批市级地方特色劳务品牌，通过标准化、数字化、品牌化建设，有力推动我市家政服务业高质量发展。

一、高位推动强统筹，提质服务固根基

“介休亣亣”家政在市委、市政府的大力支持下，依托人社、妇联等多部门资源，聚焦家庭生活保洁、“一老一幼”照护等需求旺盛领域，搭建“零基础零费用”线上学习平台，宣传推广家政种类和技能要求，通过77场直播培训，累计培训千余人次。2024年，在市委、市政府推动“家政服务提质扩容”的工作指引下，启动“家政服务进社区”培训计划，将服务延伸至基层社区，针对农村劳动力需求，依托市妇儿活动中心开设家政服务、母婴护理、养老护理等家政服务类培训70余场，通过集中授课、实操演练，确保技能与时俱进，累计培训数千人次，不断夯实本地家政人才基础，为服务质量提升筑牢根基。

二、数字赋能搭平台，创新运营拓渠道

市委、市政府积极推动数字技术在家政服务业的应用，鼓励“介休亣亣”家政持续升级“互联网+家政”服务平台，实现家政营销电商化，采用“线上接单+线下派单”运营模式，拓宽订单来源，有效保障家政从业人员收入稳定性，为行业发展搭建数字化支撑平台。市委、市政府协调社区资源，以彦博路社区、文峰街社区为切入点，辐射带动全市社区设立家政服务站点，提供就业、养老、保洁、托育、学技等多元化服务，精准对接居民就业与生活技能需求，同时定期组织家政人员为孤寡病残等困难家庭开展义诊理发、家庭保洁等志愿活动，提升居民幸福指数。

三、闭环管理促规范，扩容队伍增效能

构建“招培就”闭环服务的理念，在市妇联的统筹联动下，精准招募农村社区待就业人群，依托市妇儿中心“巾帼创业人才基地”家政实操室开展针对性的公益性培训，坚持多维把关从业者素养，优化服务标准，协助持证上岗，以规范化管理实现专业化服务，推动“介休亣亣”家政人员规模发展至700余人，通过队伍扩容提升服务承接能力，助力家政服务标准化落地。

四、多元拓岗促就业，供需对接见实效

开设“每月逢八 就业出发”家政岗位推荐直播68场，同时借助介休市零工市场、市妇儿活动中心、乡镇劳务输出专场招聘会等平台的30余场招聘活动发布家政岗位信息，吸引众多农村妇女参与，达成就业意向数百人。同时，引导家政公司与乡镇社区建立劳务供需合作机制，与月子会所、省市各大医院、养老院深化战略合作，有序组织持证育婴师、月嫂、护工、养老护理员实现跨区域就业，切实发挥家政行业稳就业作用。

下一步，我市将持续打造“培训—就业—服务”一体化家政生态链，促进家政服务市场规范化发展，推动家政服务提质扩容，为广大家庭提供更优质、高效、便捷的家政服务。