任职要求
1.根据车间及厂区需求发布相应岗位。
2.与面试者进行沟通，邀约，与回访工作。
3.定期汇总市场人才信息，储备个人渠道。（无经验可培训）
招聘条件
(1)听力残*、言语残*、轻度肢体残*（双手灵活，能自由上下楼梯，听力残*人需会手语）；
(2)持有有效的残*人证和二代身份证；年龄18-45周岁，**不限；
(3)初中及以上文化程度（具体岗位学历要求见第5条）；
(4)吃苦耐劳，身体健康，无传染**，态度端正，作风正派，遵守厂纪厂规；
(5)有独立生活能力，无犯罪前科；以前参加过工作的须出具原单位解除劳动关系的证明。